Veja como funciona o Recrutamento e Seleção que promove a conexão entre Empresas e Talentos

Nossa assessoria oferece serviço completo e especializado na elaboração e estudo de documentação para a contratação de colaboradores. Realizamos análise detalhada das funções, incluindo a pesquisa das atribuições, requisitos básicos, salários e benefícios compatíveis com o mercado.

Além disso, garantimos que todos os processos estejam em plena conformidade com a legislação trabalhista (CLT), normas sindicais e convenções coletivas de trabalho.

Nosso compromisso é assegurar que cada contratação seja realizada de maneira eficiente, transparente e dentro das melhores práticas do setor.

Na etapa de Recrutamento, realizamos a divulgação das oportunidades, a interação com candidatos, a coleta de currículos e a triagem dos perfis com maior potencial para assumir a vaga.

Todo o processo é conduzido por profissionais especializados, garantindo interações personalizadas e eficazes. Durante essa fase, os candidatos enviam seus currículos e preenchem formulários e testes elaborados para identificar suas habilidades e competências.

Nosso objetivo é selecionar os melhores talentos de forma criteriosa e alinhada às necessidades da empresa.

A Seleção de Talentos é supervisionada e conduzida por profissionais de psicologia capacitados e certificados pela ROCK JOBS. Nossos Psicólogos realizam as entrevistas com objetivo de assegurar a conexão entre o candidato e a vaga.

Nesta etapa, são produzidos documentos detalhados de Recrutamento e Seleção, além de vídeos das entrevistas, proporcionando um registro completo do processo e facilitando a tomada de decisão.

Nosso compromisso é selecionar os melhores talentos e que possuem o maior alinhamento com a vaga e empresa.

Finalizadas as etapas de R&S, apenas candidatos selecionados serão encaminhados para entrevista na empresa contratante, e confirmada a Conexão, esses serão efetivados.