Encontre a solução ideal para você e sua empresa
Serviços com custo fixo por vaga, que garantem transparência e segurança para você decidir
Sabemos que uma contratação errada pode causar sérios prejuízos à sua empresa, desde a perda de produtividade até conflitos internos que afetam todo o ambiente de trabalho. Conte com a ROCK JOBS para selecionar os melhores profissionais do mercado
Processo Seletivo Completo (R&S):
Opção: Processo seletivo completo (R&S)
- 1. Elaboração do descritivo de cargo
- 2. Alinhamento de benefícios com mercado e regras sindicais
- 3.Formulário de candidatura
- 4.Divulgação da vaga (diversos canais)
- 5.Publicação em ATS de vagas
- 6.Arte personalizada com a logo da empresa
- 7.Interação com candidatos
- 8.Triagem de currículos
- 9.Análise de redes-sociais e perfil público
- 10. Pesquisa da vida pregressa (pesquisa jurídica)
- 11. Hunting (busca ativa de candidatos)
- 12. Entrevista em vídeo e gravada (adaptada à vaga)
- 13. Processo supervisionado por profissional de psicologia
- 14. Relatório com parecer comportamental
- 15. Documentação completa de candidatura
- 16. Encaminhamento para entrevista de até 6 perfis
- 17. Retornos positivos e negativos aos candidatos
- 18. Garantia de reposição de vaga (45 ou 90 dias)
Confira valores na próxima página>
Valores e Benefícios
Encontre a Solução Ideal para Você e Sua Empresa
Oferecemos uma tabela de valores clara e transparente, ajustada ao salário-mínimo vigente no Brasil, para atender a necessidade da sua empresa quanto a cada nível profissional.
Apenas recrutamento
- Descritivo de função
- Divulgação da vaga
- Triagem de currículos
- Formulário de candidatura
- Ver mais
R$759,00
Seleção de talentos
- Descritivo de função
- Formulário de candidatura
- Pesquisa da vida pregressa
- Entrevista gravada em vídeo
- Processo supervisionado por profissional de psicologia
- Ver mais
R$759,00
Processo seletivo completo
- Descritivo de função + Pesquisa salarial
- Divulgação da vaga
- Triagem de currículos
- Entrevista gravada em vídeo
- Processo supervisionado por profissional de psicologia
- Pesquisa da vida pregressa
- Feedbacks positivos e negativos aos candidatos
- Ver mais
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Investimento:
Nível Júnior
Profissionais com experiência de até 2 anos na função (em início de carreira)
Funções mais comuns: Auxiliares, Assistentes ou Atendentes
Nível Pleno
Profissionais com experiência entre 2 e 10 anos na função
Funções mais comuns: Analistas, Consultores ou Especialistas do setor
Custo fixo por vaga (único):
R$ 1.621,00 (1 salário-mínimo)
{
R$ 810,50 de entrada
R$ 810,50 no fechamento da vaga
Garantia de reposição de vaga: 45 dias
Nível Sênior
Profissionais com experiência e que assumirão responsabilidades maiores
Funções mais comuns: Líder de setor, Coordenação de equipes ou Liderança técnica
Gerência e Direção
Funções estratégicas e que necessitam de profissionais qualificados
Funções mais comuns: Gestão de pessoas, gestão de unidade ou outros cargos relacionados
Custo fixo por vaga (único):
{
R$ 810,50 de entrada
R$ 3.342,00 no fechamento da vaga
Garantia de reposição de vaga: 90 dias
do salário-mínimo em vigência no Brasil.
PROCESSO
Como trazemos pessoas que fazem a diferença para sua empresa!
Nossa equipe cuida de todo o processo de recrutamento e seleção, desde a análise da vaga e a triagem de currículos até análise jurídica e a condução de entrevistas gravadas. Com relatórios detalhados e registros das entrevistas, oferecemos uma visão clara para que você tome a melhor decisão!
Contamos com psicólogos especializados que conduzem as entrevistas de forma minuciosa. Eles são treinados para identificar qualquer inconsistência nas respostas, captando mentiras e avaliando com precisão o comportamento e as intenções dos candidatos
Por que empresas nos procuram?
Oferecemos mais do que serviços. Entregamos tranquilidade e confiança, ajudando sua empresa a construir equipes sólidas e alinhadas com seus valores
Confiança e Transparência
Mantemos nossos clientes informados sobre cada etapa do processo de recrutamento e seleção, garantindo que você tenha total visibilidade e confiança nas nossas recomendações
Evite o Peso de uma Má Contratação
Sabemos que uma má contratação pode resultar em perda de tempo, dinheiro e produtividade. Por isso, nosso foco é minimizar os riscos ao máximo, apresentando apenas candidatos que realmente agreguem valor
Vantagem Competitiva
Empresas que contam com um processo de recrutamento eficiente conseguem atrair os melhores profissionais, tornando-se mais competitivas. Com nossa ajuda, você terá uma equipe que faz a diferença
Recrutadores Especializados
Com metodologia de seleção própria, nossos profissionais avaliam mais o que apenas qualificações técnicas. Analisamos o comportamento, atitudes e promovemos conexões assertivas e duradouras.
QUEM SOMOS
Conheça nossa história
A ROCK JOBS foi idealizada e fundada em 2021 após percebermos a crescente demanda de mercado por profissionais qualificados, que apresentassem competências, habilidades, experiências e características específicas para diferentes áreas.
Desde o início, a empresa se destacou pela eficiência e abordagem humanizada, conectando empresas e talentos por meio da aplicação da ciência do comportamento, algo ainda novo para o mercado. Com essa visão inovadora, nasceu a ROCK JOBS – Assessoria e Tecnologia para o RH.
Alguns números que já conquistamos:
150 CNPJ’s foram atendidos, sendo empresas de tecnologia, comércios, prestadoras de serviços e indústrias. Em 2025 já superamos mais de 600 contratações e seguimos crescendo.
Por que contratar com a Rock Jobs?
- Assertividade, encontramos o melhor candidato para sua vaga.
- Somos especialistas em conectar talentos e empresas.
- Transparência, apresentamos valores claros e proporcionais ao nível da vaga.
- Resultados Garantidos, recrutamos com foco na melhor adequação entre profissionais e empresas.
- Profissionalismo, o Processo seletivo é supervisionado por Psicólogos, entregando o melhor resultado para sua empresa.
CONTATO
Evite contratações que prejudiquem sua empresa!
Preencha o formulário e descubra como nossos processos rigorosos de recrutamento e seleção garantem que você contrate apenas profissionais que agreguem valor, evitando contratações que mais atrapalham do que ajudam. Seu sucesso começa com uma equipe forte e alinhada!









